Giữ sức cho chính người đang chăm sóc
Người đứng ra lo cho người khác thường là người bị bỏ quên. Họ cũng cần đúng những thứ mà họ đang cho đi.
Người đứng ra lo cho người khác thường là người bị bỏ quên. Họ cũng cần đúng những thứ mà họ đang cho đi.
Thấy đồng nghiệp đang quá tải mà không biết nói thế nào là chuyện thường. Có vài việc làm được mà không vượt quá ranh giới.
Câu hỏi khó nhất là mình đã tới mức cần đi khám chưa. Có vài mốc khá rõ để tự trả lời.
Không có ranh giới thì đợt căng của công việc không bao giờ được đóng lại. Đó là lý do khoảng nghỉ mất tác dụng.